Not known Facts About abogados de trabajo

Not known Facts About abogados de trabajo

Blog Article

Consulta con un abogado de derechos laborales para recibir orientación. Un abogado puede ayudarte a evaluar diversas opciones según tu caso: realizar una denuncia cumpliendo los plazos necesarios, presentar un reclamo o demanda judicial para obtener una compensación por salarios perdidos, gastos médicos y otros daños. ¡Tus derechos merecen ser protegidos!

En Marben Abogados, nuestro objetivo es superar las esperanzas de nuestros clientes del servicio al ofrecer un servicio inusual y una experiencia de cliente inolvidable en Barcelona.En nuestro negocio en Barcelona, nos esforzamos por ofrecer una experiencia única al cliente del servicio y una calidad de servicio incomparable, lo que se refleja en nuestra puntuación.

Otros derechos: bajo la Ley de Licencia Acquainted y Médica (FMLA), en empresas con fifty o más empleados los trabajadores que son elegibles tienen derecho a una licencia sin goce de sueldo de hasta 12 semanas por año para circunstancias médicas como cuidar a un acquainted enfermo o la llegada de un nuevo hijo. Al finalizar su licencia, tienen derecho a regresar al mismo puesto de trabajo o uno equivalente.

Gestión experta en litigios y arbitraje, ofreciendo representación authorized en disputas judiciales y procedimientos alternativos de resolución de conflictos, enfocados en alcanzar los mejores resultados posibles para nuestros clientes.

Asesoramos a las empresas en todas sus necesidades en el ámbito laboral, aportando soluciones eficaces a situaciones de conflicto.

Nuestros abogados laboralistas en Barcelona han trabajado en muchos casos durante años, y saben cómo abordar cualquier situación. Ofrecemos a nuestros clientes su experiencia para gestionar todo tipo de conflictos laborales, con el objetivo de que obtengan el mejor resultado posible.

Póngase en contacto con el abogado laboral de California, Brad Nakase, para obtener asesoramiento legal gratuito. Las leyes laborales de California prohíben estrictamente las represalias por contactar a un abogado laboral.

Necesarias Siempre activado Necessary cookies are absolutely essential for the web site to operate adequately. This classification only features cookies that makes sure essential functionalities and security measures of the website. These cookies do not retail store any particular data.

Los empleadores en la mayoría de los estados están obligados a asegurar a sus empleados para proteger los activos comerciales. El seguro puede transferir el riesgo y los gastos de litigio del empleador a la compañía de seguros.

Most personalized personal injury circumstances are fixed with settlements as opposed to trials. Whenever a circumstance is settled which has a settlement, Marben Abogados Barcelona this means the plaintiff has given up the right to sue in Trade for payment. The payment will then be furnished by the defendant or an insurance company.

Con servicios especializados en derecho laboral, Gresely & Gual Abogados Laboralistas se ha convertido en una opción confiable para aquellos que buscan asesoramiento y representación legal en temas laborales en Barcelona.

Asesoramiento completo en asuntos de derecho de familia y sucesiones, incluyendo divorcios, custodias, testamentos y herencias, garantizando soluciones sensibles y personalizadas que protejan los intereses familiares y patrimoniales.

Durante el tiempo que el trabajador se encuentre en incapacidad temporal, nuestra legislación le protege si le despiden por esta razón, por ello en Alonso&Cisneros Abogados Barcelona estudiamos tu caso y te ayudamos a impugnar los despidos que tengan como motivo la baja por enfermedad, así como el disfrute de permisos por hospitalización o visitas médicas.

ImmigrationLawHelp.org (en el Guysú "Pick out Language" en la esquina exceptional derecha elija "Spanish"). En este sitio web puede encontrar organizaciones en su estado que brindan ayuda legal gratuita o a bajo costo, para realizar trámites y resolver asuntos migratorios. Estos servicios son para personas con bajos ingresos.